Dscrimination à l'embauche : C'est pas gagné !
250 000 postes à pourvoir.
C’était la couverture du dernier numéro de ChallengeS.
Les chiffres sur l’emploi ça me fait toujours autant rigoler ! mais bon, les articles sont intéressants et assez optimistes .
Le titre de l’article « Comment savoir s'il dira oui ?Voyage dans la tête d’un DRH » m’a beaucoup plu et j’étais très curieuse …
Jusqu’à ce que j’arrive aux commentaires de
Lamentables ! On va, dans le doute, mettre ça sur le compte du journaliste qui aura « extrait » malencontreusement des phrases de l’interview et oublié de rajouter BEAUCOUP de contexte pour que ce soit « acceptable » !
http://challengestempsreel.nouvelobs.com/france/chall_2812.html
En espérant que l’accent canadien ne soit pas aussi un critère de discrimination pour cette DRH, je lui proposerais bien d’aller voir le Cv d’Alexis peut-être qu’elle changera d’avis !
Et les filles aux cheveux courts, elle en pense quoi ?
Merci à Marie pour son commentaire et ces illustrations de Cv que j’ai vues sur son blog.
http://marie.spiteri.over-blog.com/